Reglementen
Interne klachtenregeling
De interne klachtenregeling beschrijft hoe wij intern omgaan met klachten en welke functionarissen daarvoor verantwoordelijk zijn. Voor de formele procedure verwijzen wij naar het klachtenreglement.
Laatst bijgewerkt: 4 november 2026.
1. Klachtenfunctionaris
Conform de Wkkgz stellen wij een onafhankelijke klachtenfunctionaris beschikbaar. Deze persoon:
- Is onafhankelijk en valt niet onder het hiërarchisch gezag van de organisatie.
- Helpt u kosteloos met het formuleren en indienen van uw klacht.
- Bemiddelt waar mogelijk tussen u en de zorgverlener of organisatie.
- Heeft geheimhoudingsplicht — gesprekken zijn vertrouwelijk.
Contactgegevens klachtenfunctionaris:
Erisietsmisgegaan.nl (Axell Claims Group B.V.)
Telefoon: 035 - 203 15 85
E-mail: info@erisietsmisgegaan.nl
Website: erisietsmisgegaan.nl
2. Interne route bij signalen van medewerkers
Ook onze medewerkers kunnen signalen van onveilige zorg of disfunctioneren melden — anoniem of niet — via onze interne meldroute. Wij hanteren een meldcultuur waarin signalen worden gewaardeerd en serieus opgevolgd.
3. Incidenten en calamiteiten
Calamiteiten melden wij conform de Wkkgz bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ), uiterlijk 3 werkdagen nadat is vastgesteld dat het om een calamiteit gaat. Geweld in de zorgrelatie melden wij onverwijld bij de IGJ. Daaronder valt seksueel misbruik en lichamelijk of psychisch geweld tegen een cliënt door een zorgverlener of andere medewerker, of door een andere cliënt die in dezelfde accommodatie verblijft. Interne incidenten leggen wij vast in ons Veilig Incident Melden (VIM)-systeem en bespreken wij periodiek in het teamoverleg.
4. Leren van klachten
Klachten en incidenten worden geanonimiseerd geanalyseerd en jaarlijks gerapporteerd in ons kwaliteitsbeeld. Op basis van deze analyse passen wij protocollen, scholing of werkwijzen aan.

